ACCORD PERISCOLAIRE MOBILITE

Pour répondre aux contraintes spécifiques des animateurs Periscolaire, dans le cadre de la mobilité inter-sites d’une part et d’autre part, pour encourager les mobilités douces malgré des temps de travail contraints, un accord est applicable au sein de la Fédération Lé Lagrange. Aux salariés titulaires d’un contrat de travail dont le temps de travail est…

Une prime d’intervention en milieu carcéral en application dès le 1er juillet 2022

Un accord a été signé afin d’harmoniser, au sein des entreprises de l’UES, les pratiques de valorisation salariale pour les salarié.es qui interviennent une partie ou la totalité de leur temps de travail en établissement pénitentiaire et accomplissent leurs missions en détention. cet accord, reconnaît la particularité du contexte de travail de ces salarié.es et…

Manifeste de la Fédération Léo Lagrange

chers collegues, Ce résumé d’expressions que vous trouverez ci dessous, n’est pas issue d’un tract de la CGT mais issue du manifeste de la Fédération Léo Lagrange, alors faisons  appliquer ces valeurs en actes pour les salariés. « Humaniste, lutte contre les risques de déstructuration sociales, l’exclusivité du modèle unique du capitalisme financier, éthique et de…